Brazil
June 2, 2026
Por Raíssa Angelini, Gerente de Comunicação e
Leandro Sapatini, Gerente de Recursos Humanos
A Sakata encerrou 2025 com uma conquista que nos enche de orgulho: fomos certificados com os selos Great Place to Work (GPTW) e Great People Mental Health (GPMH) 2025/2026 – reconhecimentos que destacam empresas que oferecem um ambiente saudável, acolhedor e motivador para as suas equipes.
As certificações reforçam aquilo que vivemos no dia a dia: uma cultura organizacional que valoriza as pessoas, o bem-estar e a saúde mental. O selo GPTW evidencia a satisfação e confiança dos colaboradores no ambiente de trabalho. Já o GPMH mostra que nossas ações voltadas ao cuidado emocional são percebidas e reconhecidas, graças aos programas estruturados que promovem segurança psicológica e qualidade de vida.
Para o Presidente da Sakata, Marcello Takagui, esta conquista é resultado direto de um compromisso construído ao longo dos anos: “Receber simultaneamente os selos GPTW e GPMH confirma que estamos criando um ambiente que equilibra alta performance com bem-estar e saúde emocional. No agronegócio, setor marcado por desafios diários e sazonalidade, investir no cuidado com as equipes é essencial”.
Um processo contínuo de transformação
Essa jornada ganhou ainda mais força nos últimos 10 anos, quando o Grupo Sakata celebrou o seu centenário no Japão, em 2013. Desde então, a empresa vem intensificando investimentos em cultura corporativa e integração global, guiada pelos seis princípios do PASSION, que norteiam decisões e apoiam a construção de um ambiente saudável e sustentável.
Takagui reforça que o trabalho continua: “Queremos consolidar ainda mais nossa cultura, fortalecendo programas que estimulem desenvolvimento profissional, equilíbrio emocional e senso de pertencimento. Este reconhecimento mostra que estamos no caminho certo”.
Colaboradores celebram a conquista com caminhada especial
Para comemorar este marco, no dia 27 de fevereiro de 2026, realizamos uma caminhada especial em Bragança Paulista (SP), reunindo mais de 50 colaboradores e suas famílias.
O encontro foi marcado por integração, leveza e troca entre equipes, reforçando justamente aquilo que as certificações reconhecem: a importância do bem-estar e da conexão entre as pessoas.
A iniciativa simbolizou o compromisso coletivo com um ambiente de trabalho mais saudável e representou um momento de celebração conjunta dessa vitória que pertence a todos nós.
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